อาชีพ Hr คือ, คุณเป็นมืออาชีพ Hr แน่หรือ? | Prosoft Hcm
ตาม Topic เลยน่ะค่ะ สงสัยว่า HR คือ ทำหน้าที่อะไรหรอค่ะ ใช่พวกที่ฝ่ายบุคคลอะไรหรือเปล่า และต้องจบอะไรมาถึงจะทำได้ รบกวนผู้มีความรู้หรือผู้ทำอาชีพนี้ตอบเป็วิทยาทานให้เด็กคนนี้เข้าใจโลกมากขึ้นด้วยน่ะค่ะ >///< ขอบคุณล่วงหน้าค่ะ แสดงความคิดเห็น
- สถาบันฝึกอบรม iPluscenter : ipluscenter
- สงสัย HR คืออะไรหรอค่ะ - Pantip
- โพสต์ | hrodthai
- วิธีการเลือกฉนวนกันความร้อน : Important_Tell_666
- คุณเป็นมืออาชีพ HR แน่หรือ? | Prosoft HCM
- การแปลงโฉมของ HR (HR Transformation): แล้วจะแปลงโฉมไปเป็นอะไร(บทความบทที่ 4/5)
สถาบันฝึกอบรม iPluscenter : ipluscenter
วิธีการเลือกฉนวนกันความร้อน 1. ประสิทธิภาพในการต้านทานความร้อน (ค่ากันความร้อน) วิธีพิจารณาอันดับแรกคือค่ากันความร้อนของวัสดุแต่ละชนิดซึ่งมักจะระบุไว้ในฉลากของบรรจุภัณฑ์ สิ่งที่ต้องพิจารณาคือ " ค่า R ตัวเลขสูง ๆ ค่า K ต้องต่ำ ๆ " หลังคาบ้านเมทัลชีท ซึ่ง ค่า R คือ Resistivity หรือค่าความต้านทานความร้อนของฉนวน มีหน่วยเป็น ตารางเมตร-องศาเคลวินต่อวัตต์ (Thermal resistance – R value, m2K/W) ตัวเลขที่กำกับไว้จะบอกว่า ฉนวนชนิดนั้นต้านทานความร้อนที่เข้ามาได้มากน้อยแค่ไหน ยิ่งตัวเลขมากยิ่งดี มีหน่วยเป็น m2K/W หรือ hr. ft2. F/Btu ส่วนคือ K คือ K-value สภาพการนำความร้อน (ค่า K) หรือ conductivity มีหน่วยเป็น วัตต์ต่อเมตร-องศาเคลวิน (Thermal conductivity – K value, W/m. K) เป็นค่าที่บอกว่า ฉนวนชนิดนั้นมีคุณสมบัตินำความร้อนมากน้อยแค่ไหน ตามธรรมชาติแล้ว อากาศร้อนจะเข้าไปแทนที่อากาศที่เย็นกว่าเสมอ แต่ถ้าวัสดุนั้นมีค่าการนำความร้อนต่ำ อากาศร้อนก็จะผ่านตัวฉนวนเข้ามาที่ตัวบ้านได้น้อยลง ค่า K ตัวเลขยิ่งต่ำก็ยิ่งดี มีหน่วยเป็น W/m. k. อีกส่วนสำคัญคือ ค่า Thermal Capacity หมายถึงความสามารถในการเก็บหรือสะสมความร้อนของตัวฉนวน ยิ่งตัวเลขน้อย ๆ ก็แสดงว่าฉนวนชนิดนั้นสะสมความร้อนไว้ในตัวฉนวนต่ำ ส่วนใหญ่แล้วค่า Thermal Capacity ยิ่งต่ำก็ยิ่งดี มีหน่วยเป็น kcal/m.
o ทำไมองค์กรสมัยใหม่ต้องทำ Career Development and Management?
สงสัย HR คืออะไรหรอค่ะ - Pantip
iPluscenter คือ สถาบันฝึกอบรม และเป็นสถาบันที่ปรึกษาและพัฒนาธุรกิจสำหรับบริษัทและองค์กร ด้านธุรกิจและทรัพยากรบุคคล (HR) หลักสูตรอบรม-สัมมนา กว่า 200 หลักสูตร ประสบการณ์จัดฝึกอบรม กว่า 10 ปี เป็นสถาบันฝึกอบรมแนวหน้าของประเทศไทย ที่มีวิทยากรหลากหลายสาขาวิชาชีพคอยให้การสนับสนุน
โพสต์ | hrodthai
วิธีการเลือกฉนวนกันความร้อน : Important_Tell_666
คุณเป็นมืออาชีพ HR แน่หรือ? | Prosoft HCM
สอดคล้องกับผลการศึกษาเรื่อง HR Competency ก่อนหน้าที่ว่า องค์กรสำคัญกว่าปัจเจกบุคคลในการสร้างผลลัพธ์ทางธุรกิจ หนังสือชื่อ "ชัยชนะทั่วทั้งองค์กร (Victory Through Organization) ได้ทำให้เห็นภาพนี้ชัดขึ้นจากการค้นพบที่แสดงให้เห็นในรูปแบบของข้อมูลอย่างต่อเนื่อง 2. การแปลงโฉม HR ในขณะที่มีความคาดหวังว่า HR มืออาชีพที่เป็นตัวบุคคลจะต้องยกระดับตัวเองให้ดีขึ้น ก็มีความจำเป็นที่หน่วยงาน HR เองจำเป็นต้องแปลงโฉมตัวเองด้วยการมีกระบวนการที่ถูกต้อง มีทัศนคติที่ดี และอยู่ในตำแหน่งในองค์กรที่เหมาะสม 3.
o การวิเคราะห์หา Managerial Competency เพื่อกำหนดหลักสูตรการเป็นผู้บริหารจากใบกำหนดหน้าที่งานสมัยใหม่ (Modern Job Description) o ตัวอย่าง: Training Road Map o Workshop 3: การจัดทำ Training Road Map ของฝ่ายงาน o การเชื่อมโยง IDP ไปสู่เส้นทางความก้าวหน้าในอาชีพ Career Path ส่วนที่ 6: แนวทางการพิจารณา Promote พนักงานขึ้นเป็นหัวหน้างานหรือผู้บริหาร o เกณฑ์การพิจารณา Promote จากผลการปฏิบัติงาน ศักยภาพ และประสบการณ์การทำงาน หมายเหตุ: หัวข้อการเรียนรู้สามารถปรับเปลี่ยนได้ตามความต้องการขององค์กร ระยะเวลาในการเรียนรู้ จำนวน 1 วัน (6 ชั่วโมง) ระหว่างเวลา 09. 00- 1 6. 00 น.
การแปลงโฉมของ HR (HR Transformation): แล้วจะแปลงโฉมไปเป็นอะไร(บทความบทที่ 4/5)
ที่มา:
- คุณเป็นมืออาชีพ HR แน่หรือ? | Prosoft HCM
- ป 26 2534 n
- เปรียบเทียบจานเบรค หน้า (6 รู) แท้ HONDA รุ่น CBR150 ตัวเก่า คาบู (MS0227) | ผลิตภัณฑ์ฮาร์ด
- Seo in guk แฟน 2019